Woro adalah konsultan K3 berpengalaman yang fokus pada prinsip-prinsip praktik terbaik klien sehingga mereka mampu mencapai tingkat kualitas dan kinerja yang lebih baik dari sebelumnya .Woro berkomitmen untuk membantu klien kami dengan efektivitas biaya dan memberikan solusi yang komprehensif untuk semua pelatihan kami .
Sarana K3 Building: Pusat Training Ahli K3 Madya Konstruksi di Bekasi, Jakarta, Tangerang, dan Sekitarnya
Industri konstruksi merupakan salah satu sektor yang membutuhkan perhatian khusus terkait keselamatan dan kesehatan kerja (K3). Peningkatan kesadaran akan pentingnya ahli K3 konstruksi telah mendorong pembukaan Sarana K3 Building di Jl. Raya Pd. Gede No.27, RT.12/RW.1, Lubang Buaya, Kec. Cipayung, Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 13810. Tempat ini menjadi pusat training ahli madya K3 konstruksi yang tidak hanya melayani Bekasi, tetapi juga wilayah Jakarta, Tangerang, dan sekitarnya.
Lokasi Training Ahli K3 Sarana Katiga Nusantara
Sarana K3 Building menempati lokasi yang sangat strategis di Jl. Raya Pd. Gede No.27, RT.12/RW.1, Lubang Buaya, Kec. Cipayung, Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 13810. Keberadaannya yang berdekatan dengan pasar Pondok Gede menjadikannya mudah diakses dan ditemukan. Hal ini memudahkan peserta training, baik yang berasal dari Bekasi, Jakarta, Tangerang, maupun wilayah sekitarnya.
Harga training ahli madya K3 konstruksi bisa langsung langsung click nomor WA yang tertera di website kami Lanjutkan baca →
Pencegahan Kecelakaan Listrik oleh Ahli K3 Listrik
Pelatihan Ahli K3 Listrik di Bekasi – Pelatihan Ahli Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) di bidang listrik memiliki peran penting dalam memastikan keamanan dan kesehatan pekerja di lingkungan kerja yang melibatkan kelistrikan. Pusat Pelatihan K3 Sarana Katiga Nusantara di Bekasi menawarkan pelatihan khusus untuk mempersiapkan para profesional yang akan menjadi ahli K3 listrik. Dalam artikel ini, kita akan membahas kegunaan, manfaat, keuntungan, dan kerugian dari mengikuti pelatihan ahli K3 listrik di Bekasi.
Kegunaan Pelatihan Ahli K3 Listrik di Bekasi
Meningkatkan Kesadaran Keselamatan: Pelatihan ini dirancang untuk meningkatkan pemahaman peserta terhadap bahaya listrik di lingkungan kerja. Dengan memahami risiko yang terkait dengan listrik, para ahli K3 dapat membantu mencegah kecelakaan dan cedera yang dapat terjadi akibat penggunaan yang tidak benar atau kelalaian.
Meningkatkan Keahlian Teknis: Pelatihan ini tidak hanya fokus pada aspek keselamatan, tetapi juga pada pemahaman teknis terkait listrik. Peserta akan mendapatkan pengetahuan mendalam tentang instalasi listrik, peralatan, dan prosedur pemeliharaan yang aman.
Kepatuhan Hukum: Mengikuti pelatihan ahli K3 listrik membantu perusahaan atau individu mematuhi regulasi dan standar keselamatan yang berlaku. Ini penting untuk menghindari sanksi hukum dan menjaga reputasi bisnis.
Pelatihan Petugas K3 Utama Ruang Terbatas di Bekasi, Jakarta, Depok, Tangerang, dan Bogor
Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) adalah aspek yang sangat penting dalam dunia industri. Untuk mencapai lingkungan kerja yang aman dan sehat, perusahaan-perusahaan di Bekasi, Jakarta, Depok, Tangerang, dan Bogor semakin memahami betapa pentingnya pelatihan petugas K3 utama ruang terbatas. Salah satu penyedia pelatihan terkemuka di wilayah ini adalah PT Sarana Katiga Nusantara, yang berlokasi di Sarana K3 Building, Jl. Raya Pd. Gede No.27, RT.12/RW.1, Lubang Buaya, Kec. Cipayung, Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 13810
Dalam artikel ini, kita akan menjelaskan mengenai pelatihan petugas K3 utama ruang terbatas, serta mengapa PT Sarana Katiga Nusantara menjadi tempat pelatihan K3 yang sangat dihormati di wilayah Bekasi, Jakarta, Depok, Tangerang, dan Bogor.
Mengapa Pelatihan Petugas K3 Utama Ruang Terbatas Penting?
Pelatihan petugas K3 utama ruang terbatas adalah kunci untuk memastikan keselamatan dan kesehatan pekerja di tempat kerja, terutama di lingkungan yang memiliki potensi risiko ruang terbatas. Ruang terbatas adalah area yang memiliki akses terbatas, ventilasi terbatas, dan seringkali merupakan tempat yang sangat berbahaya. Pelatihan petugas K3 utama ruang terbatas membantu para pekerja memahami risiko-risiko yang terkait dengan masuk ke dalam ruang terbatas, serta bagaimana mengelolanya dengan aman. Lanjutkan baca →
Di tengah pesatnya perkembangan industri konstruksi dan bangunan tinggi membutuhkan tenaga kerja bangunan tinggi tingkat 1 di wilayah Bekasi, Jakarta, Depok, Tangerang, dan Bogor. Penting bagi para pekerja di bidang ini untuk memiliki pengetahuan dan keterampilan yang memadai dalam aspek Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).
Hal ini merupakan langkah krusial untuk meminimalkan risiko dan kecelakaan yang dapat terjadi di lingkungan kerja mereka. Salah satu lokasi yang bisa menjadi pusat pelatihan K3 bagi pekerja bangunan tinggi tingkat 1 adalah Sarana K3 Building yang terletak di Jl. Raya Pd. Gede No.27, RT.12/RW.1, Lubang Buaya, Kec. Cipayung, Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 13810
Pelatihan Tenaga kerja bangunan tinggi oleh SK3 Nusantara
Pelatihan Tenaga kerja bangunan tinggi oleh SK3 Nusantara
Undang-Undang Nomor 1 Tahun 1970 tentang Keselamatan Kerja.
Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan.
Undang-Undang No. 18 tahun 1999 tentang Jasa Konstruksi.
Undang-Undang No. 2 Tahun 2017 tentang Jasa Konstruksi.
Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia No. 01 tahun 1980 tentang K3 Konstruksi Bangunan.
Keputusan Direktur Jenderal Pembinaan Pengawasan Ketenagakerjaan No.KEP-20/DJPPK/VI/2004 tentang Sertifikasi Kompetensi Keselamatan Kesehatan Kerja Bidang Konstruksi Bangunan.
Undang-undang No. 21 tahun 2003 tentang Ratifikasi Konvensi ILO No. 81 mengenai Pengawasan Ketenaga kerjaan di Industri dan Perdagangan.
Surat Keputusan Bersama Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi dan Menteri Pekerjaan Umum No. 174/Men/1986 dan No. 104/KPTS/1986 tentang K3 pada tempat kegiatan konstruksi, beserta pedoman teknisnya.
PENGERTIAN
Undang-undang Nomor 1 Tahun 1970 tentang Keselamatan Kerja : Bahwa setiap tenaga kerja berhak mendapatkan perlindungan atas keselamatannya dalam melakukan pekerjaan untuk kesejahteraan dan meningkatkan produksi serta produktivitas Nasional.
Undang-Undang No 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan :
Pasal 5 :
Setiap tenaga kerja berhak untuk memperoleh dan/atau meningkatkan dan/atau mengembangkan kompetensi kerja sesuai dengan bakat, minat, dan kemampuannya melalui pelatihan kerja.
Undang-Undang No. 2 Tahun 2017 tentang Jasa Konstruksi
pasal 70 ayat ( 1 ) Undang-Undang No, Perlindungan tenaga kerja, serta tata lingkungan setempat.
pasal 70 ayat (2), Setiap Pengguna Jasa dan/atau Penyedia Jasa wajib mempekerjakan tenaga kerja.
Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia No. 01 tahun 1980 tentang K3 Konstruksi Bangunan :
Pasal 1 (a) : Konstruksi Bangunan ialah kegiatan yang berhubungan dengan seluruh tahapan yang dilakukan di tempat kerja.
Pasal 1 (b) : Pengurus ialah orang atau badan hukum yang bertanggung jawab terhadap pekerjaan pada konstruksi bangunan secara aman.
Pasal 2 : Setiap pekerjaan konstruksj bangunan yang akan dilakukan wajib dilaporkan kepada Direktur atau Pejabat yang ditunjuknya.
TUJUAN PROGRAM
Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta akan mampu, mengetahui dan memahami :
Peraturan perundangan ditempat Kerja.
Peserta dapat memahami secara benar prinsip-prinsip K3 Konstruksi secara Umum.
Peserta mampu mengidentifikasi dan menganalisa bahaya dan mengambil tindakan pencegahan serta tindak lanjut perbaikan.
Dapat melakukan aman dalam pekerjaan proyek/konstruksi bangunan pencegahan kecelakaan kerja, usaha-usaha keselamatan dan kesehatan kerja.
AKADEMIK/PENGETAHUAN YANG DIMILIKI :
Memiliki dan menguasai pengetahuan K3 serta mempunyai kemampuan secara baik tentang :
Potensi bahaya konstruksi bangunan.
Cara pencegahan kecelakaan kerja konstruksi bangunan.
Prosedur kerja aman konstruksi bangunan.
Peraturan Keselamatan dan kesehatan kerja Konstruksi.
Dapat melakukan pelaksanaan usaha-usaha pencegahan kecelakaan kerja konstruksi, untuk :
Mengidentifikasi kecelakaan kerja dan mengantisipasi tindakan dan kondisi berbahaya.
Melaksanakan pengawasan atas tindakan dan kondisi berbahaya.
Melaksanakan pembinaan dan penyuluhan/pelatihan dalam bidang keilmuan K3 konstruksi.
Memberi nasihat/konsultasi, rekomendasi dan komunikasi, teori dan teknis K3 Konstruksi.
Mengaudit dan mengevaluasi secara efektif atas pelaksaan program program K3 Konstruksi.
Mendorong terlaksananya sistim K3 konstruksi.
Memberi pemecahan persoalan – persoalan K3 konstruksi dan dapat menetapkan dengan tegas pemecahanya.
Mengawasi dan memimpin pelaksanaan program program sistim K3 Konstruksi.
MASA BERLAKU LISENSI
Lisensi K3 berlaku untuk jangka waktu 5 (Lima) tahun dan dapat diperpanjang untuk jangka waktu yang sama.
SILABUS – Ahli Madya K3 Konstruksi
Undang-Undang, Standar dan Peraturan K3
Manajamen Konstruksi
Pengetahuan Teknik Konstruksi
Pengetahuan Dasar K3
Manajemen dan Administrasi
K3 Pekerjaaan Konstruksi
Manajemen Resiko
Manajemen Lingkungan
K3 Peralatan Konstruksi
Sistim Pemadam Kebakaran
Kesiagaan dan Sistim Kebakaran
Kesiagaan dan Sistim Tanggap Darurat
Pengenalan bahaya Radiasi dan radio aktif
Higiene Perusahaan dan proyek
Manajemen Umum
K3 ruang tertutup
Manajemen Pelatihan dan Kompetensi K3
Komunikasi, Konsultasi dan kesadaran K3
Pengetahuan Auditing K3
Observasi lapangan dan Penyusunan makalah
Seminar
Evaluasi Akhir
DURASI
9 (Sembilan) hari training
METODE PELATIHAN
OfflineTraining
PERSYARATAN PESERTA
Dengan persyaratan minimal D3. Adapun persyaratan yang dibutuhkan lainnya adalah sebagai berikut :
Menyerahkan Fotocopy Ijasah minimum D3.
Menyerahkan Foto Copy Kartu Identitas.
Membawa Pas Foto 4×6, 3×4, 2×3 masing-masing 3 lembar (background merah).
Menyerahkan Surat keterangan dari Perusahaan.
Menyerahkan Sertifikat dan Lisensi Ahli K3 Muda Konstruksi Kemenaker RI yang masih berlaku.
Surat Keterangan Sehat yang dikirimkan 3 hari sebelum training Hari Pertama.
Mengikuti training sesuai waktu yang telah dijadwalkan.
Peserta wajib mengikuti tata tertib yang berlaku selama training, karena pelanggaran tata tertib dapat menyebabkan peserta didiskualifikasi oleh Pengawas Kemnaker RI yang menyebabkan peserta dinyatakan gagal dan wajib mengikuti training dari awal.
Ketidakhadiran pada saat evaluasi & seminar dapat menyebabkan peserta dinyatakan Tidak Lulus dan menimbulkan biaya tambahan.
BIAYA INVESTASI
Silahkan hubungi marketing kami untuk mendapatkan harga terbaik pelatihan Ahli Madya K3 Konstruksi
Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) merupakan aspek yang sangat penting dalam dunia industri dan konstruksi. Petugas K3 Utama Ruang Terbatas adalah salah satu peran kunci dalam memastikan lingkungan kerja yang aman, terutama ketika berurusan dengan ruang terbatas.
Dalam artikel ini, kita akan menjelaskan secara rinci tentang tugas dan tanggung jawab petugas K3 utama, training petugas K3 utama ruang terbatas, serta mencantumkan informasi penting mengenai Sarana Katiga Nusantara sebagai tempat Training Petugas K3 Utama Ruang Terbatas di wilayah Bekasi, Jakarta, Depok, Tangerang, dan Bogor.
Tugas dan Tanggung Jawab Petugas K3 Utama Ruang Terbatas
Petugas K3 Utama Ruang Terbatas memiliki tugas dan tanggung jawab yang sangat penting dalam menjaga keselamatan pekerja yang bekerja dalam ruang terbatas. Ruang terbatas adalah area yang memiliki akses yang terbatas dan kurang ventilasi, seperti tangki penyimpanan, silo, sumur, kamar pendingin, dan banyak lagi. Berikut adalah beberapa tugas dan tanggung jawab utama dari petugas K3 utama ruang terbatas:
Pekerjaan di ketinggian, khususnya dalam industri konstruksi bangunan tinggi, memerlukan perhatian khusus terhadap keselamatan dan kesehatan tenaga kerja. Bekasi, sebagai salah satu kota yang terus berkembang pesat dengan proyek-proyek pembangunan skala besar, memiliki banyak konstruksi bangunan tinggi yang memerlukan tenaga kerja terampil.
Pekerja tenaga kerja bangunan tinggi Tingkat 2 di Bekasi sering kali dihadapkan pada tantangan bekerja di ketinggian, yang dapat memicu risiko kecelakaan fatal jika tidak diatasi dengan tepat.
Di Indonesia sudah ada regulasi yang mengatur tentang bekerja di ketinggian yaitu tertuang dalam Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 9 Tahun 20161https://peraturan.bpk.go.id/Details/146109/permenaker-no-9-tahun-2016 tentang Keselamatan dan Kesehatan Kerja.
Panduan ini hadir untuk memberikan pemahaman yang lebih mendalam tentang pentingnya bekerja aman di ketinggian, serta langkah-langkah preventif yang harus diambil agar pekerja dapat melaksanakan tugasnya dengan aman dan efektif. Selain itu, panduan ini akan mengulas berbagai aspek terkait perlindungan tenaga kerja, peraturan keselamatan, serta peralatan yang diperlukan dalam pekerjaan di ketinggian pada proyek bangunan tinggi. Lanjutkan baca →
Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) adalah aspek yang sangat penting dalam dunia industri dan konstruksi. Terutama, dalam pekerjaan yang melibatkan tenaga kerja pada ketinggian tingkat 1 atau lebih. Tenaga kerja yang beroperasi di ketinggian seperti ini harus memahami risiko yang terkait dengan pekerjaan mereka, serta tugas dan tanggung jawab yang harus mereka penuhi.
Artikel ini akan membahas secara detail tugas dan tanggung jawab tenaga kerja pada ketinggian tingkat 1, sambil memperkenalkan Sarana Katiga Nusantara sebagai pusat pelatihan K3 yang dapat membantu meningkatkan keselamatan kerja.
Tugas dan Tanggung Jawab Tenaga Kerja pada Ketinggian Tingkat 1
Salah satu bentuk pelatihan Tenaga Kerja pada Ketinggian Tingkat 1 (SK3N)
Training Ahli K3 Umum di Bekasi : Pentingnya Meningkatkan Keamanan dan Keselamatan Kerja, Keselamatan dan kesehatan kerja (K3) merupakan hal yang penting untuk diperhatikan oleh setiap perusahaan, baik di Bekasi maupun di kota-kota lain di Indonesia. K3 bertujuan untuk mencegah kecelakaan kerja dan penyakit akibat kerja, sehingga dapat meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan pekerja.
Salah satu cara untuk meningkatkan K3 di perusahaan adalah dengan mengadakan pelatihan ahli K3 umum. Training Ahli K3 Umum di Bekasi adalah pelatihan K3 yang ditujukan bagi tenaga kerja yang ingin menjadi ahli K3 umum khususnya untuk area Bekasi Jababeka, MM2100, Ejip, Cibitung dan sekitarnya.
Kenapa Perlu Training Ahli K3 Umum di Bekasi ?
Ada beberapa alasan mengapa pelatihan ahli K3 umum penting untuk diikuti, antara lain:
Untuk memenuhi persyaratan peraturan perundang-undangan
Sesuai dengan Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Republik Indonesia Nomor 2 Tahun 2017 tentang Kompetensi Kerja dan Sertifikasi Kompetensi Kerja Bidang K3, setiap perusahaan yang mempekerjakan 100 orang pekerja atau lebih wajib memiliki minimal 1 orang ahli K3 umum.
Untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan
Pelatihan ahli K3 umum akan memberikan pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk menerapkan K3 di tempat kerja. Peserta pelatihan akan mempelajari berbagai aspek K3, seperti keselamatan kerja, kesehatan kerja, dan higiene industri.
Untuk meningkatkan karier
Ahli K3 umum merupakan salah satu tenaga kerja yang dibutuhkan di berbagai sektor industri. Dengan memiliki sertifikat ahli K3 umum, peserta pelatihan akan memiliki peluang karier yang lebih baik.
Materi Training Ahli K3 Umum di Bekasi
Materi pelatihan ahli K3 umum meliputi:
Aspek keselamatan kerja, seperti:
Dasar-dasar keselamatan kerja
Ergonomi
Alat pelindung diri
Keselamatan kebakaran
Penanggulangan bencana
Aspek kesehatan kerja, seperti:
Dasar-dasar kesehatan kerja
Penyakit akibat kerja
Higiene industri
Keselamatan dan kesehatan kerja remaja
Aspek higiene industri, seperti:
Sanitasi lingkungan kerja
Pencemaran lingkungan kerja
Ergonomi
Durasi dan Biaya Training Ahli K3 Umum di Bekasi
Durasi pelatihan ahli K3 umum adalah 12 hari kerja, termasuk ujian kompetensi. Biaya pelatihan ahli K3 umum bervariasi, tergantung pada lembaga penyelenggara pelatihan. Hubungi Marketing kami melalui tombol Whatsapp yang ada
Tips Memilih Tempat Training Ahli K3 Umum di Bekasi
Ada beberapa tips yang bisa diikuti untuk memilih tempat pelatihan ahli K3 umum yang tepat, antara lain:
Pastikan lembaga penyelenggara pelatihan ahli K3 umum memiliki izin dari Kementerian Ketenagakerjaan
Pilih lembaga penyelenggara pelatihan ahli K3 umum yang memiliki reputasi baik
Pastikan kurikulum pelatihan ahli K3 umum sesuai dengan kebutuhan Anda
PT. SARANA KATIGA NUSANTARA
PT. SARANA KATIGA NUSANTARA adalah salah satu tempat Training Ahli K3 Umum di Bekasi, Cikarang, Tambun, Cibitung, Jakarta, dan Tangerang yang berpengalaman. Lembaga ini telah berdiri sejak tahun 2006 dan telah memberikan pelatihan ahli K3 umum kepada ribuan peserta.
PT. SARANA KATIGA NUSANTARA memiliki tim instruktur yang kompeten dan berpengalaman. Lembaga ini juga memiliki kurikulum pelatihan yang mengacu pada standar kompetensi yang ditetapkan oleh pemerintah.
Informasi Lainnya yang Berhubungan dengan K3
Selain pelatihan ahli K3 umum, ada beberapa hal lain yang dapat dilakukan oleh perusahaan untuk meningkatkan K3, antara lain:
Menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat
Melaksanakan program K3
Memberikan pelatihan K3 secara berkala
PT. SARANA KATIGA NUSANTARA sebagai tempat Training Ahli K3 Umum di Bekasi yang tepat bagi perusahaan Anda. Lembaga ini telah memiliki pengalaman yang luas dalam memberikan pelatihan ahli K3 dan memiliki tim instruktur yang kompeten dan berpengalaman.
Sarana K3 Building, Jl. Raya Pd. Gede No.27, RT.12/RW.1, Lubang Buaya, Kec. Cipayung, Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 13810
Keunggulan PT. SARANA KATIGA NUSANTARA:
Lembaga penyelenggara pelatihan ahli K3 umum yang memiliki izin dari Kementerian Ketenagakerjaan
Tim instruktur yang kompeten dan berpengalaman
Kurikulum pelatihan yang mengacu pada standar kompetensi yang ditetapkan oleh pemerintah
Menawarkan berbagai jenis pelatihan K3
Tips Meningkatkan K3 di Perusahaan
Selain pelatihan ahli K3 umum, ada beberapa hal lain yang dapat dilakukan oleh perusahaan untuk meningkatkan K3, antara lain:
Menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat
Perusahaan harus menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat bagi pekerja. Hal ini dapat dilakukan dengan menyediakan peralatan kerja yang aman, menerapkan prosedur kerja yang aman, dan melakukan inspeksi keselamatan secara berkala.
Tips untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat
* Menyediakan peralatan kerja yang aman dan sesuai dengan standar.
* Menerapkan prosedur kerja yang aman dan terdokumentasi.
* Melakukan inspeksi keselamatan secara berkala untuk mendeteksi potensi bahaya.
* Menciptakan budaya keselamatan di tempat kerja.
Melaksanakan program K3
Perusahaan harus memiliki program K3 yang terintegrasi dengan program kerja perusahaan. Program K3 ini harus mencakup aspek-aspek keselamatan kerja, kesehatan kerja, dan higiene industri.
Training Ahli K3 Umum di Bekasi
AHLI K3 UMUM 4 (6)
AHLI K3 UMUM 1
AHLI K3 UMUM 2
AHLI K3 UMUM 3
AHLI K3 UMUM 4 (1)
AHLI K3 UMUM 4 (2)
AHLI K3 UMUM 4 (3)
AHLI K3 UMUM 4 (4)
AHLI K3 UMUM 4 (5)
AHLI K3 UMUM 4 (7)
AHLI K3 UMUM
AHLI K3 UMUM 4 (6)
Tips untuk melaksanakan program K3:
* Menyusun program K3 yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
* Melakukan sosialisasi program K3 kepada seluruh pekerja.
* Memantau dan mengevaluasi pelaksanaan program K3.
Memberikan pelatihan K3 secara berkala
Pelatihan K3 harus dilakukan secara berkala untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan pekerja dalam menerapkan K3.
Tips untuk memberikan pelatihan K3 secara berkala:
* Menyeleksi lembaga penyelenggara pelatihan K3 yang tepat.
* Mengikutsertakan seluruh pekerja dalam pelatihan K3.
* Melakukan evaluasi pelatihan K3 secara berkala.
Keselamatan dan kesehatan kerja merupakan hal yang penting untuk diperhatikan oleh setiap perusahaan. Dengan menerapkan K3 secara baik, perusahaan dapat mencegah kecelakaan kerja dan penyakit akibat kerja, sehingga dapat meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan pekerja.
Pelatihan K3 di Jakarta : Pentingnya Meningkatkan Keamanan dan Keselamatan Kerja di lokasi kerja. Keselamatan dan kesehatan kerja (K3) merupakan hal yang penting untuk diperhatikan oleh setiap perusahaan, baik di Jakarta maupun di kota-kota lain di Indonesia. K3 bertujuan untuk mencegah kecelakaan kerja dan penyakit akibat kerja, sehingga dapat meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan pekerja.
Salah satu cara untuk meningkatkan K3 di perusahaan adalah dengan mengadakan pelatihan K3. Pelatihan K3 adalah suatu proses pembelajaran yang bertujuan untuk meningkatkan pengetahuan, keterampilan, dan sikap dalam bidang K3.
Keuntungan Pelatihan K3 bagi Perusahaan
Ada banyak kelebihan yang bisa didapatkan oleh perusahaan dengan mengadakan pelatihan K3, antara lain: Lanjutkan baca →
Related Images:
Translate »
Hai, ada yang bisa kami bantu?
Kami hadir untuk membantu Anda. Silakan Chat dengan salah satu Account Executive Kami
